Externe Verslaggeving


Jaarrekening en financiële verslaggeving

Met de invoering van de WTZi is de vroegere RJZ vervangen en is aansluiting gezocht met de reeds (in het bedrijfsleven) bestaande wetgeving. Deze regels zijn primair opgenomen in het Burgerlijk Wetboek (BW2 titel 9) en in de Richtlijnen voor de Jaarverslaggeving.


Het aantal beperkende regels van overheidswege, die van directe invloed zijn op de jaarverslaggeving, zoals ondermeer in de bekostiging van vaste activa, is de laatste jaren afgenomen. De zorgsector valt daarmee automatisch terug op de algemene regels voor verslaggeving, zoals die voor het bedrijfsleven gelden.


De aanvullende regels voor de zorgsector zijn weergegeven in de Regeling Verslaggeving WTZi en de Richtlijn 655 Zorginstellingen van de Raad voor de Jaarverslaggeving. Daarnaast gelden er nog regels van de zijde van VWS en de Nederlandse Zorgautoriteit (NZa).


Links:

Regeling Verslaggeving WTZi



Aanpassing Richtlijn 655 Zorginstellingen

De meest recente wijziging van de RJ 655 betreft de waardering van materiële en immateriële vaste activa en markeert een duidelijke overgang naar een meer bedrijfsmatige benadering van zorgaanbieders.


De waardering, presentatie en toelichting van de immateriële en materiële vaste activa zijn aangepast aan de wijzigingen in de Regeling Verslaggeving WTZi. De waardering van alle immateriële en materiële vaste activa, dus ook die activa waarvoor een integrale vergoeding wordt verkregen voor de afschrijvingskosten, vindt voortaan plaats overeenkomstig artikel 2:384 BW tegen verkrijgings- of vervaardigingsprijs dan wel actuele waarde. Zorginstellingen kunnen voor de waardering van immateriële en materiële vaste activa dus ook de actuele waarde hanteren. Tevens zijn de afschrijvingstermijnen van immateriële en materiële vaste activa niet langer gebaseerd op de in de bekostigingssystematiek voorgeschreven termijnen, maar op de verwachte gebruiksduur van het vast actief.


De indeling in de balans en de toelichting van de immateriële en materiële vaste activa geschieden overeenkomstig Titel 9 Boek 2 BW. Op grond van de toevoeging van artikel 5, lid c aan de Regeling Verslaggeving WTZi dienen zorginstellingen in de toelichting op de jaarrekening een aansluitingsoverzicht op te nemen tussen de in de resultatenrekening verwerkte afschrijvingslasten en de in het externe budget verwerkte vergoeding voor nacalculeerbare afschrijvingslasten. De instelling neemt in dit overzicht tevens de aanschaffings- of vervaardigingsprijs op van de desbetreffende vaste activa, alsmede de cumulatieve afschrijvingslasten en cumulatieve vergoedingen voor nacalculeerbare afschrijvingslasten die betrekking hebben op de desbetreffende vaste activa.


Hiervoor was omtrent hetzelfde onderwerp al een eerdere RJ-uiting verschenen (2008-02).


Links:

RJ-Uiting 2009-05

RJ-Uiting 2008-02



Meer informatie

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met ons kantoor.
Wij komen graag langs voor een vrijblijvende kennismaking.

Contact

info@zorgincontrol.nl

(T) 06-24486892

  1. Zorg In Control

  2. Uw partner op het gebied van financial control in de Gezondheidszorg.


  3. Onderdeel van Psilo Vouno Management  BV (C) | KvK nr  8202181 KvK Oost-Nederland

  4. Homepage   | Contact   |  Vacatures   |  Disclaimer   |   Privacy   |  Sitemap  

  5. Op al onze pagina’s zijn de volgende terms of use van toepassing

CONTROLLERIntroductie.html
NieuwsZorg_Nieuws/Zorg_Nieuws.html
LinksLinks.html
FINANCIEEL BELEIDFinancieel_beleid.html
VastgoedVastgoed.html
MarktwerkingMarktwerking.html
CONTROLControl.html
Cost ControlCost_Control.html
ComplianceCompliance.html
RAPPORTAGERapportage.html
Interne rapportagesInterne_rapportages.html
AnalyseAnalyse.html
SERVICESServices.html
AanpakAanpak.html
ContactContact.html
IntroductieIntroductie.html
FinancieringFinanciering.html
ProductieProductie.html
Externe Verslaggeving
TeamTeam.html

Zorg In Control




www.zorgincontrol.nl

Zorg In Control

Arnhemsestraat 94

6974 AL  Leuvenheim

(T) 085-8770302  (F) 0575-741820

(E) info@zorgincontrol.nl

KvK nr  08202181

VacatureTeam.html